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學習者心得

運籌 / 國立高雄科技大學

林雨昕

2021年7月7日

從一開始的填入經歷就發現一切沒有我想像中的容易,尤其在前面的經歷撰寫我常常不知道該如何將其內化成主管「想要」的樣子,其實在經過了五天的路線之後在做這個履歷表,我發現我對於他的心得描述又有著不一樣的觀點了,就像是在設計體驗時你需要去思考使用者的需求及易讀性,然而找工作又好像亦是如此,我們常常在思考要怎麼將履歷設計好才能使主管喜歡,然而主管就是使用者,因此履歷就是我們的商品,要如何將符合主管需求的我們被選擇道就是一門學問了,雖然在將104人力網的職缺適性度填入之後結果符合度極低,但我保持著一個正面的態度看待這件事,因為至少我知道我嘗試去做分析找出問題徵點,也知道改進方向,因此我就能針對錯誤去做有效能的改正,而不是在像隻迷途羔羊般的了無頭緒了。