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JoberFly

學習者心得

經濟 / 國立成功大學

鄭羽晴

2021年7月6日

經過這幾天的職涯探索,我發現我對專案經理的工作很感興趣,於是我的履歷以應徵專案經理為方向去撰寫。

其實自己之前就有準備過一份電子履歷,所以一開始只是把以前做的履歷複製貼上,並簡單修改,沒想到AI檢測出來的分數超級低,讓我好好重新檢視了我的履歷一次。而我發現我最大的問題是雖然我把我過去經歷寫出來,但卻沒有提到自己所具備的軟實力,於是我去看了另一個任務「職能智慧王」列出來所需要的條件融合到我的履歷當中,分數頓時高了不少。其中我很喜歡優化後的評測建議,因為結果會詳細指出哪裡需要改進並且給予範例,這讓我在修改整份履歷時順利不少。

而在職缺配適度檢測的部分我的分數異常低,於是我仔細看了檢測內容指出我許多軟實力都沒有在履歷中提到,但我明明有在履歷上寫出來,所以我覺得職缺配適度是這個網站比較需要改善的地方。

​而寫履歷期間我也去104人力銀行看了不少PM相關工作,發現現在PM職缺多是科技相關產業的,而科技領域或程式語言專業是我較不擅長的,這些不足也讓我清楚知道未來能夠針對這些點,還有Joberfly履歷上不夠好的地方去補強。